辽宁加大省级以上经开区考核评价工作力度

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为加强辽宁省省级以上经济开发区综合发展水平的评估和评价，提高评估和评价工作的科学性和规范性，充分发挥评估和评价在全省经济开发区发展建设中的指导作用；同时，为进一步增强考核评价责任部门及相关人员的责任感，提高其专业水平，辽宁省商务厅近日在沈阳组织召开了省级以上经济开发区考核评价培训会议。辽宁省商务厅副厅长唐出席会议并讲话。来自85个省级以上经济开发区和市商务局(经济开发区)相关部门的130余人参加了会议。

会上，唐首先充分肯定了经济开发区在全省经济社会发展中的重要地位和作用。他指出，自1984年辽宁省第一个国家级经济技术开发区大连经济开发区成立以来，辽宁经济开发区已成为全省对外开放的排头兵、产业发展的集聚地、改革创新的试验场和经济发展的支柱，在辽宁的改革开放和现代化建设中发挥着不可替代的作用。为加快辽宁经济开发区转型升级，创新发展不仅要夯实工作基础，还要创新思路，采取多种措施，促进辽宁经济开发区实现新发展、实现新突破、迈出新步伐。

唐要求大家对询问的重要目的和意义充分了解，进行评估和评价。评估和评价是识别开发区发展的标尺，是引导开发区高质量发展的指挥棒，对开发区的转型升级和创新发展具有重要意义和作用。

与此同时，唐对的下一步工作提出了明确的要求:一是要继续扎实开展开发区的评估和评价工作。要严格评估程序，完善经济开发区统计工作制度，正视评估结果，切实转变工作作风，确保评估数据的及时性、真实性、准确性和完整性。二是要落实辽宁省委、省政府的工作。要巩固开发区整顿工作成果，继续推进经济开发区体制机制改革；提高经济开发区发展规划水平，完善经济开发区土地利用机制，推进经济开发区绿色低碳循环发展；应努力促进经济开发区的投资促进和开放；进一步优化整合经济开发区。三是要建立上下联动、部门协调的工作机制，为开发区创造良好的发展环境。要落实责任分工，上下联动，加强横向部门间的沟通协调，及时解决经济开发区发展中遇到的各种重大问题，研究制定促进经济开发区健康发展的政策措施，共同推进经济开发区健康发展。

本次培训会议将对促进和提升各开发区的综合发展水平起到积极作用，以加强全省经济开发区的评估和评价，建立开发区动态管理机制，形成找差距、设标杆、赶超的良好氛围。