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稳定就业,是什么情况?根据人力资源和社会保障部近日发布的信息,今年1-9月,全国城镇新增就业1107万人,比去年同期增加10万人,年度目标任务提前一个季度完成;第三季度末,中国城镇登记失业率为3.82%,降至多年来的低点。纵观全年,我们可以肯定就业形势总体稳定。

人民日报海外版:全年就业目标提前一个季度完成

失业率已经降至多年来的最低点

“根据综合就业统计监测和研究情况,中国前三季度就业形势总体稳定。”人力资源和社会保障部发言人鲁爱红日前在新闻发布会上表示,就业核心指标运行良好;在保持稳定的同时,雇用正在发展的关键群体;人力资源市场供求基本稳定。

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从规模上看,城镇新增就业稳步增长。1-9月,城镇新增就业累计达到1107万人,比去年同期增加10万人,年度目标任务提前一个季度完成。第三季度末,中国城镇登记失业率为3.82%,降至多年来的低点。

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从这个群体来看,今年有820万大学毕业生,他们的就业情况基本稳定。农村劳动力转移和就业稳步推进,弱势群体就业援助增加。今年前9个月,就业困难人员达到136万人,比去年同期增加3万人。

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从供需角度看,人力资源和社会保障部对100个城市公共就业服务机构的市场供求数据进行了分析,结果显示,第三季度人力资源市场的需求比为1.25,环比和同比均有所增长,表明招聘岗位数量大于求职人数。根据最近的调查和监测,企业的就业情况总体稳定。

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虽然总体形势保持稳定,但就业质量稳步提高。国家统计局人口与就业统计司司长李锡如表示,1-9月份,全国规模以上企业职工平均工资同比增长10.2%,增幅达到2.8个百分点,工资水平保持快速增长。与去年同期相比,9月份城镇企业职工签订长期劳动合同的比例提高了0.2个百分点,职工工作稳定性增强。

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新动能增加就业的耐力

在复杂多变的国内外环境背景下,取得这样的就业成绩的原因是什么?

鲁爱红认为,今年以来,中国经济运行总体稳定、稳步推进,经济结构不断优化,质量和效益稳步提高,有力地推动了扩大就业、稳定就业和提高就业质量。特别是,新旧动能持续变化,新动能持续增长,支持了2/3的新工作。前三季度,新注册企业超过500万家,日均超过1.8万家。创业带动的就业倍增效应继续显现,为稳定就业增加了后劲。

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另一方面,下半年,人力资源和社会部门加大了就业和创业政策的执行力度,组织了金秋招聘月等专项就业服务活动,并根据今年就业形势的特殊变化,研究了就业领域的储备政策。"这些为稳定的就业形势奠定了基础。"卢爱红说道。

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以重点群体就业为例,今年“三支一扶”计划深入实施,2.6万名高校毕业生入选基层服务。在就业和扶贫方面,截至2018年9月,国家已帮助859万贫困劳动者实现就业。在人力资源市场建设方面,实施《人力资源市场暂行条例》,人力资源市场供求监测和人力资源服务机构信用体系建设继续推进。在提高公共就业服务水平方面,要做好台港澳人员就业证注销后的相关衔接工作。大力推行失业保险,帮助企业稳定岗位,提高技能。1-9月,共向32万家企业发放96亿元稳定就业补贴,2997万人受益;38万人获得了6.2亿元的技能提升补贴。

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创造一个“稳定器”和一个“蓄水池”

当前就业形势总体稳定,但仍存在一些具体问题,其中之一就是技能型人才短缺。一方面,总量很小。截至2017年底,中国有1.65亿具有一定职业资格的劳动者,仅占全国就业人口的21.3%;另一方面,结构是不平衡的。在技术人员中,只有4791万是高技能人员,占技术工人的29%,明显低于发达国家的水平。

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加强技能人才建设是解决这一矛盾的根本措施。人力资源和社会保障部职业能力建设司相关负责人表示,近年来,技术工人的需求比例一直在1.5以上,高级技术人员的需求比例甚至达到2以上。熟练工人的短缺已逐渐从东部沿海地区蔓延到中西部地区,并已从季节性转变为规律性。职业培训是解决就业结构性矛盾、提高就业质量的根本途径。

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近日,相关部门出台了《关于提高公共职业技能培训基本能力的指导意见》、《技能型人才队伍建设实施方案(2018-2020年)》等文件,打造了一套职业技能培训的“组合拳”政策。“通过为工人提供如此广泛、多领域和可持续的职业技能培训,我们将不断提高工人的技能水平,创造就业的‘稳定器’和‘蓄水池’。”国家发展和改革委员会发言人孟伟说。

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展望全年形势,鲁爱红说:“中国经济发展总体上是好的,创新和创业精神很强,市场有很大的回旋余地。”各地区、各部门都在努力提高政策执行力和服务效率。在这些积极有力因素的支持下,我们对全面完成年度目标和任务,保持就业形势的总体稳定充满信心。”

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