支部解难题 党员担重任

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台风来临前，中国南方电网广东电网公司揭阳供电局突击队积极投入防风准备工作，并对重要变电站和线路进行了两次巡视。

刘摄影报道

温暖的阳光洒在广东省东莞市凤岗镇行政中心的屋顶上，屋内的工作人员一如既往地为市民提供服务。但不同寻常的是，办公室的电力来自屋顶覆盖的分布式光伏发电设备。凤岗行政中心屋顶分布式光伏发电项目是东莞首个政府屋顶光伏项目，每年可为建筑提供30万千瓦时的电力，减少碳排放300吨。

光伏发电是一个新事物。在推进过程中，中国南方电网广东电网公司东莞凤岗供电分公司率先尝试，组织17名党员设立党员示范点，将党员示范点与绿色能源发展相结合，引进新技术，在全镇建立充电桩网络，积极开展行业空监管，降低消耗。

凤岗供电分公司的尝试是南方电网公司推进党建和业务深度融合的一个缩影。中国南方电网广东电网公司巩固了党建基础，创新和加强了党建工作，促进了企业的治理和发展，取得了显著成效。

党旗在飘扬，激活红色基因

“我们必须为国有企业党的建设树立一个标杆，这样电力人员骨子里的‘红色基因’才能得到强化和传承。”广东电网组织人事司副司长冯建波表示，加强党的建设一直是国有企业特有的政治优势。面对新时期党建工作的总体要求，广东电网提出了“1236”党建模式，以推进党建与业务工作的深度融合，引领企业科学发展。

“1236”党建模式是强化“一个目标”，为国有企业党建工作树立标杆；坚持“两个方法”、党建精细化管理和“抓领导、补缺点、强基础”的工作方法；抓好“三个基础”，党组织规范化建设的基础，党员教育管理的基础，党建信息化建设的基础；构建“六大体系”，包括标准化管理体系、过程管控体系、项目实施体系、系统培训体系、科学评价体系和制度化保障体系。以落实党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设为重点，贯穿制度建设，全面提升党建质量，形成了广东电网特色鲜明、功能突出、龙头企业、影响广泛的精干规范的党建工作模式。

“广东电网是中国最大的省级电网，拥有2700多个党组织和46000名党员。如何管理一个庞大的党组织，发挥其应有的作用，是一个必须面对的时代问题。”冯建波说:“要找出党建工作的规律性，使之不仅是抓铁的政治工作，而且是领导发展的技术工作。”广东省清远市青城供电分公司各党支部根据团队职能和工作职责划分了65个党员责任区，有针对性地开展业务工作和活动。党支部书记作为党员责任区建设的第一责任人，亲自抓落实，明确责任区党员的任务并进行宣传，实现了“四定”，即定人、定范围、定任务、定考核，接受职工群众监督，发挥典型示范作用，创比例

加强分行建设，促进优质发展

今年上半年，广东省总用电量超过2930亿千瓦时，同比增长9%以上，增速达到2012年以来同期最高水平。电力消耗继续领先全国，其中清洁能源消耗占近一半，相当于近9000万吨二氧化碳减排。用电量的快速增长不仅反映了广东经济运行的整体稳定，也对电网和供电提出了更高的要求。党支部作为电网建设的战斗堡垒，发挥着越来越重要的作用。

“党建工作的新模式，就是要发挥党建工作的主导作用，做好党建与业务的深度融合，用公司的发展成就来检验我们党组织的领导能力、组织能力和战斗力，创建世界一流企业。”广东电网相关负责人表示。一个组织是堡垒，一个党员是旗帜。在广东电网的每个重点工程现场，都可以看到党员突击队的旗帜飘扬。"把难题交给支部，把重任交给党员."广东电网在每一个重要项目前和急、难、危任务前都成立了临时党支部，在党日开展了支部主题活动，现场研究解决了工程和生产建设中的实际问题，带动了所有电网建设者齐心协力克服困难。

500千伏保利华汕尾嘉湖湾电厂一期接入系统工程全长191公里，是中国南方电网近10年来最长的输电线路工程。河源段全线位于紫金县边界的山地，线路穿越9个乡镇，通过多个村庄和桥梁运输。建设难度大，生态调控和补偿复杂。“这个项目必须经过四个自然保护区和一个国有林场。地形复杂，环境陡峭，工期紧。这些相互交织的因素让我们感到压力。”河源供电局基建部经理说。

面对艰巨的任务，河源供电局组建的嘉湖湾项目临时党支部发挥了战斗堡垒的作用，各支部委员会在各自的专业领域发挥了带头作用，在推进工程进度、控制工程质量和安全方面争取优势。“n261基础施工场地位于罗爽村重要林区，一直难以促进当地青年补偿的协调。党员干部主动为前者服务，通过多党动员积极联系村委会干部，每周召开几次协调会。支部委员张宏南跑到山区的各个村委会，脚上的水泡又破了。”临时党支部书记欧华华回忆道。

无论项目在哪里，党建工作都要进行。分行战斗堡垒的作用，确保了上半年广东电网一系列重点输变电工程高质量建成，完成了245个省、中部贫困村的电网改造升级，实现了全省智能电表和低压集中抄表的全覆盖，全省2277个贫困村的电网改造升级将在年内完成。

党员带头，提供一流的服务

“近年来，广东电网公司一直致力于满足客户的电力需求，不断提高服务水平。推进党建工作与业务的结合，为公司提高服务质量增添了一把火。广东电网新闻中心主任种高锋说。在2017年全国供电可靠性排名中，广东电网公司本地供电企业数量连续9年位居全国第一，其中佛山供电局位居全国第一。佛山供电局长期以来注重培训一线队伍，以基层站为立足点，完善服务网络。

电网服务是佛山供电局党建引领基层供电服务的亮点之一。通过整合低压营销和生产业务，划分电网，创建“客户经理+设备所有者”的服务模式，快速响应客户需求，提升客户体验。“超过75%的客户经理是党员，而客户投诉则直接由分行秘书控制。各分行选择与客户服务相关的疑难问题作为年度秘书项目，充分发挥党员干部的示范带动作用。”佛山市顺德区供电局党委书记梁汉全表示，通过党员服务，社会各界对电网服务工作给予了更多的支持，一批原本困扰电网建设的硬骨头也被啃了下来。这种以党建为主导的电网服务模式已在广东电网全面推广应用。

“做好党建工作，要点燃党员和职工心中的一把火，让他们的工作更有激情、更有动力，以达到抓党建、领导班子的目的。”冯建波介绍，为更好地支持和服务广东实现“四个率先”的目标，围绕广东“一个核心、一带一区”协调发展新格局，广东电网提出党建引领科学发展的三个阶段性目标:2018年，在改革开放40周年之际，建设以智能党建为特色的党员之家，加快向综合能源服务公司转型；2019年，值此新中国成立70周年之际，构建党建工作规范化管理体系；到2020年，在广东高水平全面建设小康社会的同时，广东电网将全面形成党建工作新模式，树立国有企业党建工作标杆，率先在全国范围内构建以智能电网为核心的开放、多元化、互动、高效的能源服务体系。

《人民日报》(2018年8月22日，第16版)